2025年5月18日，“十載篤行·煥啟新章”松原安全總部大樓煥新盛典在萬(wàn)眾矚目中拉開(kāi)帷幕。公司高層、各事業(yè)部負責人及大樓全體辦公人員齊聚現場(chǎng)，共同見(jiàn)證這一歷史性時(shí)刻。
盛典現場(chǎng)，除了莊重的儀式環(huán)節，還特別設置了互動(dòng)打卡區和祝福墻。同事們紛紛合影留念，記錄這一歷史時(shí)刻；祝福墻上貼滿(mǎn)了大家對公司的誠摯祝福，從“希望松原前程似錦”到“與公司共成長(cháng)”，每一張便簽都承載著(zhù)松原人對未來(lái)的無(wú)限期待。
■ 煥新典禮合影留念
2015年5月18日，松原安全總部大樓正式啟用。十年來(lái)，這里不僅是企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展的核心陣地，更成為培育人才、凝聚文化的搖籃。從“環(huán)境育人”的初心出發(fā)，松原人在這片沃土上創(chuàng )造了多項行業(yè)奇跡，助力企業(yè)從行業(yè)新銳成長(cháng)為全球汽車(chē)被動(dòng)安全系統的佼佼者。
煥新升級，邁向高質(zhì)量發(fā)展
升級后的總部大樓深度融合智能辦公系統與低碳環(huán)保設計，同時(shí)深化精益5S管理，優(yōu)化企業(yè)文化體系，全面對標世界級企業(yè)標準。
管理中心總監余后宇在管理要求宣導中強調：環(huán)境是無(wú)聲的導師，行動(dòng)是最強的宣言——讓5S標準成為習慣，讓管理創(chuàng )新融入血脈；一人守規是底線(xiàn)，全員共治是高度——用責任鏈扣緊安全，用協(xié)作網(wǎng)激活創(chuàng )新；煥新從“心”開(kāi)始——認知升級破舊習，知行合一筑新程。他呼吁全體員工成為大樓管理的“第一責任人”，共同維護高效、安全、可持續的智慧空間。
在5S管理紅黃線(xiàn)發(fā)布環(huán)節，行政管理部經(jīng)理茹鈁詳細解讀了新規：觸碰“紅線(xiàn)”將嚴懲，跨越“黃線(xiàn)”需警示。新版制度將“精益化、人性化、數字化”融入日常管理，彰顯松原以制度護文化的決心。
注塑事業(yè)部高級經(jīng)理李理想與精益生產(chǎn)部高級經(jīng)理蔣亮分別分享了實(shí)踐經(jīng)驗。李經(jīng)理回顧了某重點(diǎn)客戶(hù)審核中的攻堅歷程，強調“高標準、強執行”是松原人的底色。
蔣經(jīng)理結合自身加入松原的職業(yè)成長(cháng)軌跡，以“親歷者”視角剖析公司的核心競爭力，并指出持續優(yōu)化的關(guān)鍵路徑：“精益不僅是工具，更是一種全員參與的信仰?！?/span>
從國產(chǎn)替代，到全球標桿
董事長(cháng)在致辭中，以“十年磨一劍”的魄力，勾勒出松原未來(lái)十年的戰略藍圖：“過(guò)去十年，我們證明了只要目標清晰、對標先進(jìn)、敢于超越，松原人就能創(chuàng )造奇跡。未來(lái)，我們要完成國產(chǎn)替代的使命，讓中國制造贏(yíng)得全球尊重，讓松原成為全世界的松原！”
董事長(cháng)提出的幾點(diǎn)核心路徑——從中國制造到全球智造，通過(guò)技術(shù)創(chuàng )新打造國際競爭力；從產(chǎn)品輸出到標準引領(lǐng)，以行業(yè)標桿地位定義全球規則；從環(huán)境煥新到文化鑄魂，讓松原精神成為凝聚團隊的力量源泉，讓與會(huì )人員深受鼓舞和啟發(fā)。
面對承載著(zhù)美好未來(lái)的蛋糕，董事長(cháng)與研發(fā)中心總經(jīng)理趙轟、質(zhì)量中心副總經(jīng)理Ethan共同切開(kāi)象征十年碩果與嶄新征程的蛋糕。主持人動(dòng)情詮釋?zhuān)骸斑@一刀，切開(kāi)的是奮斗的甜蜜；這一刀，開(kāi)啟的是世界級企業(yè)的新篇章！”全場(chǎng)齊聲祝?！八稍踩?，基業(yè)長(cháng)青”，將氣氛推向高潮。
■ 董事長(cháng)與各樓層同事深切交流
活動(dòng)最后，董事長(cháng)率公司管理層視察煥新大樓，與各部門(mén)員工親切交流，勉勵大家“將今日激情轉化為明日行動(dòng)”。十年篤行，煥新啟程。站在新起點(diǎn)，松原安全正以挺拔之姿，向著(zhù)“全球智造標桿”的目標堅定前行。